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Para promover a inclusão e a representatividade e tentar afastar a discriminação do ambiente corporativo, empresas em todo o País têm lançado mão de programas de contratação voltados para pessoas negras. As últimas foram a MRV&CO e iFood.
São diversas vagas para atuar tanto de forma presencial quanto remota e também híbrida. As inscrições já estão abertas e os salários podem chegar a R$ 6.500.
Na MRV&CO o programa é voltado para vagas de trainee. Os candidatos devem ter formação em uma das seguintes áreas: Engenharias, Administração, Economia, Sistema da Informação, Ciência da Computação, Estatística, Relações Públicas, Arquitetura, Comunicação, Direito, Publicidade e Propaganda, Ciências Contábeis, Geografia e Ecologia.
Não há exigências quanto ao nível de conhecimento em línguas estrangeiras e os interessados devem ter disponibilidade para atuar em diferentes localidades do País. O salário pode chegar a R$ 6.500 e inclui participação nos lucros.
Além disso, o selecionado vai ter direito à previdência privada e benefícios como vale-alimentação/refeição, vale-transporte, plano de saúde e plano odontológico.
Ao todo, serão selecionados 12 trainees que vão trabalhar na empresa até março do ano que vem, no regime da CLT. As inscrições já estão abertas e podem ser feitas até 12 de dezembro de forma online. Na tabela abaixo, está o passo a passo de como se inscrever.
“Estamos em um processo de consolidação da pauta da diversidade em todos os níveis hierárquicos, e a questão racial é um importante marcador nisso”, explicou o CEO da empresa Eduardo Fischer.
O iFood é outra empresa que está com vagas voltadas somente para as pessoas negras. São 300 vagas de trabalho para diversas áreas de atuação dentro da plataforma de delivery, com foco em tecnologia, no setor comercial e corporativo.
Podem se inscrever pessoas de todas as regiões do País. As primeiras chamadas para contratação de candidatos serão entre o mês que vem e janeiro de 2022. As oportunidades são para diversos níveis de experiência, como iniciantes, head e diretor.
Como o modelo de trabalho é remoto ou híbrido, podem se inscrever pessoas de qualquer lugar do Brasil.
Mais empresas vão aderir, afirma especialista
Em 2019, o salário médio de trabalhadores negros foi 45% menor do que o de brancos, de acordo com a Pesquisa Nacional Por Amostra de Domicílios (Pnad), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).
A desigualdade ficou ainda mais acentuada por causa da pandemia, que sem políticas efetivas de proteção ao emprego e renda por parte do governo, acabou aumentando os índices de desemprego.
Para a vice-presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-ES), Neidy Christo, mais empresas devem adotar essa política de cotas para contratar cada vez mais pessoas negras em seus postos de trabalho e em cargos de liderança.
“Essa abertura de oportunidades no mercado de trabalho vem com o objetivo de combater o racismo estrutural e velado no nosso País”, disse.
Neyde afirmou que enfrentar o racismo não pode ser uma luta somente da população negra. “Tem que ser também daquelas pessoas que não são negras, dos brancos, uma luta de todos para que de fato a gente mude a sociedade”.
Ela avaliou que a sociedade tem que enxergar que não é democrático, não é natural, não é justo haver diferença nas oportunidades e que é preciso mudar as estruturas e alterar a ideia sobre racismo.
“Só assim construiremos uma sociedade igualitária, em que todos sejam respeitados sem que levem em consideração se é mais ou menos capacitado pela cor da pele”, pontuou a vice-presidente da ABRH-ES.
SAIBA MAIS
Vagas
- Ao todo, a MRV&CO vai selecionar 12 trainees que atuarão na empresa a partir de março do ano que vem, em regime de CLT. A escolha será feita conforme a aptidão demonstrada por cada candidato ao longo do processo de avaliação.
- O iFood oferece 300 vagas de trabalho exclusivas para pessoas negras. As oportunidades são para diversas áreas de atuação dentro da plataforma, mas têm foco em tecnologia.
Benefícios
- A remuneração da MRV&CO será de R$ 6.500 mensais e inclui Participação de Lucros e Resultados (PLR), previdência privada, além de benefícios como vale-alimentação/refeição, vale-transporte, plano de saúde e plano odontológico.
- Os selecionados para trabalhar no iFood terão direito aos benefícios de vale-alimentação, plano médico e odontológico, seguro de vida, participação nos lucros, incentivo em cursos de idiomas, plataforma de desenvolvimento com diversos cursos, vale-transporte, consultoria financeira, entre outros.
Inscrições
- As inscrições da MRV&CO vão até o dia 12 de dezembro, através do link: https://bit.ly/3ci3Vnr.
- As inscrições do iFood podem ser feitas através do link: https://trabalheconosco.vagas.com.br/ifood_inclui.
Fontes: Pesquisa AT.
