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Com foco no protagonismo feminino e abrindo espaço para destacar e valorizar o trabalho da mulher, a reportagem especial de A Tribuna “Exemplos de transformação no amor, na saúde e na carreira”, da jornalista Lorrany Martins, é uma das finalistas da segunda edição do “Prêmio Mulher”, da ArcelorMittal. Entre 297 pessoas inscritas, ela foi selecionada e está entre as 37 finalistas.
“Estou muito feliz de ser finalista do prêmio, é um momento especial em vários sentidos. Para começar, ele é especialmente para celebrar o protagonismo feminino em várias categorias. Um dos temas do prêmio foi a transformação que inspira, que impacta. Essa matéria que inscrevi tem tudo a ver com o tema”, disse.
A matéria produzida e escrita por Lorrany, conta em uma das histórias principais sobre uma mulher que se tornou exemplo em um dos seus piores momentos. “Isso pra mim representa a história de muitas mulheres, inclusive a minha. Acredito que toda pessoa que conhece a beleza da transformação na sua vida, não quer ficar com aquilo só para si”, ressaltou.
Foi o que uma das protagonistas da matéria fez, Flávia da Veiga ensinou tudo o que havia aprendido sobre felicidade para outras pessoas. “Usou a sua transformação e se tornou inspiração para outras pessoas”, contou.
Jornalista há dez anos, Lorrany contou também, sobre a história da família de Matias Salem e Taís Salem, que se transformaram a partir da perda de um filho e quiseram criar uma verdadeira panapaná de transformação. “Aprendi com eles que a palavra em tupi-guarani significa ‘nuvem de borboletas’, símbolo da transformação”, explicou.
Além do ofício de contar histórias, Lorrany Martins, é mãe e, assim como muitas mulheres, desde 2012 se divide entre esses dois papéis. “Foi naquele ano, quando minha filha Lorelai tinha menos de um ano, que comecei minha carreira como repórter no jornal A Tribuna”, lembrou.
Prêmio
A iniciativa busca identificar e reconhecer mulheres, em diversas áreas de atuação, que estejam à frente de negócios ou projetos sociais transformadores.
O Prêmio incluiu a participação de mulheres cisgêneros e transgêneros, com mais de 18 anos e que residam no Espírito Santo ou em Santa Catarina, para onde foi estendido nessa edição.
Entre as concorrentes estão mulheres com negócios, iniciativas, ações ou projetos implantados pioneiramente nos dois Estados, há até cinco anos, e que gerem transformações sociais, econômicas ou ambientais.
De acordo com a ArcelorMittal, neste ano, a premiação passou a contar com mais três categorias: Acadêmicas, Imprensa e Público Interno, além das categorias Privado (MEI e ME), Público e Terceiro Setor.
Para a gerente de Comunicação e Relações Institucionais da ArcelorMittal Tubarão, Jennifer Coronel, a realização do Prêmio ratifica uma das principais propostas da empresa, que tem sido estimular o empoderamento feminino.
“A premiação foi criada para valorizar ações de mulheres fortes, que estão trabalhando e atuando em busca de um mundo melhor. Com essa homenagem, queremos mostrar que estimular o empoderamento delas é uma prática que também pode e deve fazer parte do dia a dia das empresas. Ao promover, hoje, a igualdade, evitaremos que as futuras gerações ainda vivam num mundo de tantas discrepâncias, sejam elas relacionadas a gênero ou quaisquer outras características”, afirmou.
A escolha das vencedoras considerará atributos como criatividade do projeto, sua sustentabilidade, impacto, qualidade e clareza do material apresentado e potencial de transformação.
Inscrições
Ao todo foram registradas 297 inscrições, feitas online. Destas, o júri selecionou as finalistas que receberão a primeira premiação prevista no concurso: um treinamento de 25 dias úteis a ser ministrado em conjunto, nas sedes da ArcelorMittal Tubarão e ArcelorMittal Vega.
Ao final, 14 mulheres (sete de cada estado) serão vencedoras e receberão, cada uma, um cartão-presente no valor de R$ 5 mil, capacitação dirigida e um certificado de participação. A premiação será entregue em 05 de maio deste ano, em local a ser definido.
